Правила фракций

Пн Авг 29, 2022 11:54 am

Правила фракций

Армия

Приказом Министра обороны Российской Федерации от «16» июля 2022 г. №364, каждому военнослужащему строго запрещается:

1. Неуважительное отношение к сослуживцам и гражданским лицам. Неуважительным отношением считается: хамство, оскорбления и любые проявления нетолерантного поведения.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение т.Генерала).

2. Применение огнестрельного оружия / физической силы, без предупреждения и весомой причины. Весомой причиной считается:
- Угроза жизни и здоровью военнослужащего / окружающим гражданам.
- Несанкционированное проникновение на территорию В.Ч. (Воинской части).
- Погоня.
Наказание: увольнение сотрудника, отправка под трибунал и наказание в соответствии с законами УК РФ.

3. Несоблюдение субординации / невыполнение приказов старших по званию.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение т.Генерала).

4. Отдавать приказы, которые противоречат законам Российской Федерации.
Нарушение законов Российской Федерации (правил сервера).
Наказание: 1 выговор либо увольнение (увольнение в случае грубых нарушений) + наказание предусмотренное законом УК РФ.

5. Использование служебного транспорта для личных целей.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение т.Генерала).

6. Несоблюдение субординации / оскорбления в рацию/рацию департамента.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение т.Генерала).

ППС (УМВД)

Приказом Министра внутренних дел Российской Федерации от «16» июля 2022 г. №365, каждому сотруднику полиции строго запрещается:

1. Ложные / необоснованные обвинения гражданского лица по статьям УК РФ.
Наказание: увольнение сотрудника и наказание в соответствии с законами УК РФ.

2. Задержание, и/или заключение гражданского лица без причины.
Наказание: увольнение сотрудника и наказание в соответствии с законами УК РФ.

3. Беспричинное обвинение гражданского лица.
Неуважительное отношение к сослуживцам и гражданским лицам. Неуважительным отношением считается: хамство, оскорбления и любые проявления нетолерантного поведения.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение т.Генерала).

4. Применение огнестрельного оружия / физической силы / спецсредств без предупреждения и весомой причины. Весомой причиной считается:
- Задержание нарушителя.
Примечание: задержание должно быть законным! При задержании разрешено использовать “Тайзер”.
- Оказание сопротивления при задержании.
- Угроза жизни и здоровью сотрудника полиции / окружающим гражданам.
- Погоня за нарушителем.
Наказание: увольнение сотрудника, отправка под трибунал и наказание в соответствии с законами УК РФ.

5. Несоблюдение субординации / невыполнение приказов старших по званию.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение т.Генерала).

6. Нарушение законов Российской Федерации (правил сервера).
Наказание: увольнение сотрудника, отправка под трибунал и наказание в соответствии с законами УК РФ.

7. Использование служебного транспорта для личных целей.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение т.Генерала).

8. Несоблюдение субординации / оскорбления в рацию/рацию департамента.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение т.Генерала).

ДПС (УГИБДД)

Приказом Министра внутренних дел Российской Федерации от «16» июля 2022 г. №366, каждому сотруднику УГИБДД строго запрещается:

1. Ложные / необоснованные обвинения гражданского лица по статьям УК РФ.
Наказание: увольнение сотрудника и наказание в соответствии с законами УК РФ.

2. Задержание, и/или заключение гражданского лица без причины.
Наказание: увольнение сотрудника и наказание в соответствии с законами УК РФ.

3. Неуважительное отношение к сослуживцам и гражданским лицам. Неуважительным отношением считается: хамство, оскорбления и любые проявления нетолерантного поведения.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение т.Генерала).

4. Применение огнестрельного оружия / физической силы / спецсредств без предупреждения и весомой причины. Весомой причиной считается:
- Задержание нарушителя.
Примечание: задержание должно быть законным! При задержании разрешено использовать “Тайзер”.
- Оказание сопротивления при задержании.
- Угроза жизни и здоровью сотрудника полиции / окружающим гражданам.
- Погоня за нарушителем.
Наказание: увольнение сотрудника, отправка под трибунал и наказание в соответствии с законами УК РФ.

5. Несоблюдение субординации / невыполнение приказов старших по званию.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение т.Генерала).

6. Нарушение законов Российской Федерации (правил сервера).
Наказание: 1 выговор либо увольнение (увольнение в случае грубых нарушений) + наказание предусмотренное законом УК РФ.

7. Использование служебного транспорта для личных целей.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение т.Генерала).

8. Несоблюдение субординации / оскорбления в рацию/рацию департамента.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение т.Генерала).

Медики

Приказом Министра здравоохранения Российской Федерации от «16» июля 2022 г. №367, каждому медику строго запрещается:

1. Неуважительное отношение к сослуживцам и гражданским лицам. Неуважительным отношением считается: хамство, оскорбления и любые проявления нетолерантного поведения!
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение Главного Врача).

2. Отказ пациенту в оказании медицинской помощи.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение Главного Врача).

3. Нарушение законов Российской Федерации (правил сервера).
Наказание: 1 выговор либо увольнение (увольнение в случае грубых нарушений) + наказание предусмотренное законом.

4. Использование служебного транспорта для личных целей.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение Главного Врача).

5. Несоблюдение субординации / оскорбления в рацию/рацию департамента.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение Главного Врача).

ФСИН

Приказом Министра юстиции Российской Федерации от «16» июля 2022 г. №368, каждому сотруднику ФСИН строго запрещается:

1. Ложные / необоснованные обвинения гражданского лица по статьям УК РФ.
Наказание: увольнение сотрудника и наказание в соответствии с законами УК РФ.

2. Задержание, и/или заключение гражданского лица без причины.
Наказание: увольнение сотрудника и наказание в соответствии с законами УК РФ.

3. Неуважительное отношение к сослуживцам и гражданским лицам. Неуважительным отношением считается: хамство, оскорбления и любые проявления нетолерантного поведения.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение директора ФСИН).

4. Применение огнестрельного оружия / физической силы / спецсредств без предупреждения и весомой причины. Весомой причиной считается:
- Задержание нарушителя.
Примечание: задержание должно быть законным! При задержании разрешено использовать “Тайзер”.
- Оказание сопротивления при задержании.
- Угроза жизни и здоровью сотрудника / окружающих граждан.
- Погоня за нарушителем.
Наказание: увольнение сотрудника, отправка под трибунал и наказание в соответствии с законами УК РФ.

5. Несоблюдение субординации / невыполнение приказов старших по званию.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение директора ФСИН).

6. Нарушение законов Российской Федерации (правил сервера).
Наказание: 1 выговор либо увольнение (увольнение в случае грубых нарушений) + наказание предусмотренное законом УК РФ.

7. Использование служебного транспорта для личных целей.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение директора ФСИН).

8. Несоблюдение субординации / оскорбления в рацию/рацию департамента.
Наказание: 1 выговор, либо увольнение (на усмотрение т.Генерала).

Пн Авг 29, 2022 12:40 pm

Правила фракций

Правила фракций

Re: Правила фракций